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Heute ist er als Geschäftsführer für Innovation
Change Management und Organisationsentwicklung verfasst
dein eigenes Ding zu machen
MIT Sloan Management Review
Die Alternative muss pragmatisch und technologieoffen sein: Alle geeigneten Energie-quellen nutzen
Hendric Mostert, Dana Hoffmann: Conflict Culture Playbook Größe:Limited Edition: signiertes Buch Heute ist er als GeschäftsführerErschienen am 24. September 2024. ISBN 978 3 86774 807 0 200 Seiten Konflikte sind nicht schn. Konflikte kommen immer ungelegen. Sie kosten Zeit und Kraft, die wir eigentlich fr unsere Arbeit brauchen. Genau deshalb haben sich die Transformations und Konfliktexpert: innen Dana Hoffmann und Hendric Mostert dazu entschieden, ein Buch ber gute Konfliktkultur zu schreiben. Ihre These: Es ist okay, Konflikte zu haben. Deshalb nehmen sie mit ihrem Buch vor
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